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Información general

Preferencia de cambio
1er turno
2do turno
Tipo de trabajo deseado
Tiempo completo
Tiempo parcial
¿Has trabajado alguna vez para ECP?
No
¿Conoces a alguien que trabaje actualmente en ECP?
No
¿Tiene usted 18 años o más?
No
Marque las categorías si tiene experiencia/educación previa

Referencias profesionales

Agregue referencias profesionales a continuación. No incluya familiares.

Antecedentes educativos

Escuela secundaria

¿Te graduaste?
No

Colegio

¿Te graduaste?
No

Escuela de posgrado

¿Te graduaste?
No

Vocacional/Otro

¿Te graduaste?
No

Experiencia laboral

Agregue su historial laboral comenzando por el más reciente. Si no tiene experiencia laboral previa, ingrese NA en los campos requeridos.

Certifico que toda la información presentada por mí en esta solicitud es, a mi leal saber y entender, verdadera y completa. Cualquier información falsa, omisión o tergiversación puede ser causa del rechazo de mi solicitud. Si trabajo para Enterprise-CP, acepto cumplir con las normas y regulaciones de la empresa, y comprendo que estas normas y/o el manual del empleado no constituyen un contrato de empleo, ni explícito ni implícito. Para ser considerado para un empleo en Enterprise-CP LLC, todos los solicitantes deben tener al menos 18 años de edad. La empresa verificará la edad mediante una identificación con fotografía emitida por el gobierno al momento de la contratación y cumplirá con todas las leyes federales y estatales sobre trabajo infantil. También comprendo que mi empleo y mi compensación pueden ser terminados o modificados, con o sin causa y con o sin previo aviso, en cualquier momento, a mi elección o a la de la empresa. Enterprise-CP LLC es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los solicitantes calificados serán considerados para el empleo sin importar su raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad o condición de veterano o cualquier otra condición legalmente protegida. Los solicitantes con una discapacidad que requieran una adaptación razonable para cualquier parte del proceso de solicitud o contratación pueden comunicarse con Recursos Humanos al 320-357-3506.

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